PO_curso

Objetivo General:

Analizar los componentes teóricos y clínicos del Síndrome de Burnout y de la Traumatización vicaria o secundaria en los escenarios clínicos u organizacionales en el contexto latinoamericano, con especial énfasis en la detección o identificación de dichos cuadros nosológicos como parte integral de la salud mental laboral.

Objetivo Específico:
Identificar los componentes centrales y diferenciales del estrés, el estrés crónico y el estrés laboral.
Analizar el desarrollo y concreción de los modelos teóricos para el estudio del burnout y la traumatización vicaria.
Discernir las principales características clínicas del Burnout y de la Traumatización vicaria.
Caracterizar las principales consecuencias a corto y largo plazo de dichas alteraciones o cuadros clínicos.

Dirigido a:

Licenciados en psicología y áreas afines a la psicología organizacional.*

*Es necesario enviar o presentar documento probatorio avalando que se cubre el perfil de ingreso.

I. Introducción: Estrés, Estrés Crónico y Desgaste laboral
Definición y Principales características
Elementos diferenciales
Clínica del Estrés, Estrés Crónico y Desgaste Laboral
II. El Síndrome de Burnout
2.1 Nosogenia (aspectos etiológicos del síndrome).
2.2 Aspectos epidemiológicos
Prevalencia
Incidencia
Cronicidad y Remisión
2.3 El modelo tridimensional del síndrome de Burnout:
Fatiga física y emocional extrema (Exhaustation)
Despersonalización o Endurecimiento emocional
Pérdida de la satisfacción y realización personal y profesional
2.4 Factores Individuales asociados al Síndrome
Biopsicológicos
Constitutivos o de Afrontamiento
2.5 Factores Laborales Asociados al Síndrome
Autonomía y Solidaridad
Ergonomía
Relaciones Laborales
Valía y reconocimiento
Servicios
2.6 Síndromes y Trastornos asociados al Burnout:
Neurastenia laboral
Estrés crónico
Trastornos de Ansiedad o relacionados con el estrés
Síndrome de Fatiga por Compasión
III. Consecuencias a corto y largo plazo del Burnout
3.1 Alteraciones y consecuencias a corto plazo
Alteraciones cognitivas y conductuales
Alteración en los patrones interaccionales o interpersonales
Alteración en el sistema de creencias
3.2 Aspectos crónicos
Absentismo
Rotación en la planilla laboral
Sobre carga halostática
Colapso físico y psicológico
Desarrollo de enfermedades neuromusculoesqueléticas o síndrome de fatiga crónica
Depletación y detrimento del sistema Inmunológico
IV. La Traumatización Secundaria o Trauma Vicario
4.1 Definición
4.2 Nosogenia y Nosología Clínica
Etiología
Epidemiología
Criterios Diagnósticos
4.3 Los Mecanismos de Consolidación Traumática Vicaria
Transmisión y Extrapolación Sintomática
La Memoria Traumática
Neurobiología del Trauma Vicario
4.4 Estrés Postraumático Vicario
Características clínicas
Comorbilidad Psiquiátrica
Diagnóstico diferencial
V. Trastornos y Síndromes Asociados
5.1 Trastornos de Ansiedad
5.2 Trastorno de Abuso en el Consumo de Sustancias
5.3 Síndrome de Burnout
5.4 Otros Trastornos relacionados
VI. La Traumatización Secundaria en las Profesiones de Alto Riesgo
6.1 Características específicas del Trauma Vicario en:
Los profesionales de la Salud
Grupos Policiales y Fuerzas especiales
Los Servicios de Atención a Víctimas
Otras Profesiones
6.2 La Traumatización Secundaria: Los costes Individuales, Laborales y Sociales.
Detrimento en la Funcionalidad Global
Productividad y Realización personal
Trauma Vicario y Servicios Asistenciales
Pronóstico y cronicidad del Trastorno

Dr. Pavel Sárate

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Inicia:
13 de noviembre de 2018.

Termina:
04 de diciembre de 2018.

Duración:
20 h.

Inversión
$3,400

Sede:

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Sesiones:

Martes de 09:00 a 14:00 h.

Nota:
La apertura de este servicio se confirma de 7 a 4 días antes de la fecha de inicio. Todo servicio educativo está sujeto a cancelación en caso de no cubrirse el cupo mínimo.

División de Educación Continua
Saturnino Herrán #135, Col. San José Insurgentes, Del. Benito Juárez, México, D.F. C.P. 03900

Completa los siguientes pasos:

1. Realiza tu REGISTRO con los siguientes datos al correo edu.presencial@unam.mx o al teléfono 55936001 ext. 106 y 108:​

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Indícanos en el correo o llamada si tu pago será en ventanilla bancaria o en nuestra caja (aceptamos efectivo y tarjeta de débito o crédito, excepto American Express).​

*En caso de que el curso lo requiera, ENVÍANOS ESCANEADO tu documento probatorio de que cubres el perfil de ingreso: título, cédula, historial académico, carta de pasante o constancia de créditos. ​

2. Recibe tu ficha por correo electrónico y realiza tu pago. Tienes 5 días hábiles a partir de la fecha de tu registro. O realiza tu pago directamente en nuestra caja de lunes a viernes de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00 horas.​

3. Si no realizaste el pago en nuestra caja, envíanos tu comprobante de pago escaneado por correo.​

4. ¡LISTO! Ya estás inscrito(a).​

La DEC se reserva el derecho de cancelar un servicio educativo de 7 a 4 días antes de su inicio si no se cubre con el mínimo de inscritos. En tal caso se te informara por correo electrónico.

Políticas de cancelaciones:

La DEC se reserva el derecho de cancelar o reprogramar un servicio educativo de 7 a 4 días antes de su inicio, si no se cubre con el mínimo de inscritos.

En caso de cancelación del servicio educativo o por parte del cliente, el monto pagado se podrá utilizar para inscribirse a otro servicio educativo de igual costo. O en caso de elegirse uno de mayor costo, deberá pagarse la diferencia. En caso de elegir un servicio de menor costo, no aplicará devolución de la diferencia ya que la UNAM no puede emitir devoluciones parciales.

Si usted no desea inscribirse a otro servicio educativo, podrá solicitar un reembolso. Para la cual requiere mandar un correo electrónico solicitando el reembolso y anexando los siguientes documentos: ticket o factura que se le expidió en la caja de la DEC, voucher en caso de haber realizado pago con tarjeta e imagen escaneada de una identificación oficial. Dirigir el mail a: adminis_@unam.mx

La devolución se realiza en un periodo aproximado de 30 días a partir de que usted envía este correo. En caso de de que la cancelación se realice en el último trimestre del año, la devolución se llevará a cabo hasta el primer trimestre del siguiente año, por cuestiones internas a la UNAM.

Las promociones NO son acumulables entre sí. Son personales e intransferibles. No aplican a otras dependencias de la UNAM.

-15% de descuento si se inscriben 3 personas juntas.
-12% de descuento si te inscribes 15 días hábiles, previos al inicio del curso.
-10 % de descuento con credencial vigente de ex alumno, alumno o docente de la UNAM. Afiliado a Fundación UNAM o de escuelas incorporadas a la UNAM. Funcionarios y personal de confianza de la UNAM.

La DEC se reserva el derecho de cancelar un servicio educativo de 7 a 4 días antes de su inicio si no se cubre con el mínimo de inscritos. En tal caso se te informara por correo electrónico.
CONSULTE NUESTRAS POLÍTICAS DE CANCELACIONES EN LA PESTAÑA DE INSCRIPCIÓN

Becas únicamente AAPAUNAM o STUNAM.

Para acceder a la beca AAPAUNAM o STUNAM, requiere completar los siguientes pasos:

1. Comunicarse al teléfono 55936001 ext. 106 y 108, para verificar que aún está disponible la beca, ya que hay un lugar por grupo.
2. Solicitar el oficio correspondiente en el sindicato.
3. Presentar el oficio en las instalaciones de la DEC de lunes a viernes de 9 a 14 y de 15 a 18 horas. (Se otorgará la beca a la primera persona que presente el oficio).
4. Entregar documento probatorio escaneado al correo edu.presencial@unam.mx o en copia en las instalaciones, para los servicios educativos que lo requieran.

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